otázka
Po zadání nového zaměstnance do Personalistiky se mu automaticky nastavil Hlavní pracovní poměr a také se vytvořily upomínky. Dojde po změně druhu poměru na dohodu o provedení práce k odstranění dříve vytvořených upomínek, které původně souvisely s pracovním poměrem?
odpověď
Ano, pokud budete mít v agendě Definice upomínek u daných definic zatržené pole Negenerovat pro DPP, dojde po změně druhu pracovního poměru na Dohodu o provedení práce (poměry s druhem T-Z) k dodatečnému odstranění těchto upomínek.